Transformar a Educação e a Formação em Enfermagem para um patamar de Excelência, Inovação e Parcerias Estratégicas é o o nosso lema, o que significa que a educação e a formação em enfermagem que advogamos, visa uma formação integral e integradora de profissionais capacitados para cuidar com competência, inovação e empatia.
Ao unir excelência académica com uma prática inovadora e parcerias estratégicas, construiremos um futuro onde cada um será agente de mudança em saúde, promovendo o bem-estar da comunidade e respondendo, desse modo, aos múltiplos desafios societários.

A nova presidente da Escola Superior de Enfermagem da Universidade do Minho pugna pela Inovação da Prática de Enfermagem

Para além do investimento em parcerias estratégicas, o grande desafio para o triénio 2024-2027 é articular o Ensino de Enfermagem e a investigação com os contextos de saúde, assegurando a sua excelência e impacto, induzindo processos de inovação nas práticas clínicas.
Este desafio tem como objetivos operacionais:

- Pugnar pela captação de financiamento para implementação de laboratórios de simulação avançada que ofereçam aos estudantes um ambiente seguro para desenvolver habilidades clínicas complexas.
- Incentivar a investigação aplicada e baseada em evidências científicas, com foco em inovações tecnológicas e de processo com “utilidade clínica” e que garanta a transferibilidade do conhecimento.
- Desenvolver programas de extensão que envolvam a comunidade, permitindo que os estudantes atuem em projetos reais e desenvolvam competências transversais, como campanhas de prevenção e promoção da saúde.
- Promover a divulgação pública das práticas inovadoras, em articulação com as entidades parceiras.

Estas são as palavras da presidente da Escola Superior de Enfermagem no dia de tomada de posse.